本网讯         12月20日下午，学院2025年招生宣传暨2025届毕业生就业工作推进会在实验楼1116会议室召开。党委委员、副院长闻学主持会议并讲话，各二级学院党政负责人、相关职能部门负责人参加会议。

闻学指出，招生就业工作质量是衡量学院教育教学水平、人才培养质量的重要标准，各部门、各二级学院要充分认识到招生宣传和毕业生就业工作的重要意义，全力以赴做好各项工作。招生工作，要确保实现“稳定生源数量，提高生源质量”的双重目标，就业工作，要切实做到“基础工作扎实全面，亮点工作成效显著”。

闻学在总结分析今年招生工作、科学研判明年生源形势的基础上，对2025年招生宣传工作提出了三点具体要求：一是组建招生宣传队伍，通过开展“2025年校园行活动”，深入生源地开展面对面宣讲，介绍学院办学特色、行业优势、专业优势、就业优势，热情接受考生及家长咨询，发放招宣材料，全面宣传推介学院。二是扩大线上宣传覆盖面，依托阳光高考平台、安徽高招咨询平台等官方资源和学院招生信息网、微信公众号等自有平台，多渠道发布招生信息与咨询电话，及时更新学院专业介绍，打造视听效果俱佳的H5作品，充分展示学院的专业特色、师资力量、教学设施、实验实训场所等亮点，确保招生信息覆盖广泛，传播“电院声音”。三是按照招生工作开展的时间节点，规范有序的开展宣传工作，提高工作效率和服务质量，促进招生宣传工作的高效有序进行。

针对毕业生就业工作，闻学强调：一是紧密围绕安徽省高校毕业生就业工作激励监测指标以及“双高校”“双特色校”建设目标，分阶段有步骤地规划和开展就业工作，确保各项措施落地落实落细，推动毕业生更高质量更加充分就业。二是招生就业处和二级学院要结合安徽省十大新兴产业和蚌埠市重点行业发展需求，精准有效开展访企拓岗工作，实现企业数和就业岗位数的“双增长”。三是招生就业处和二级学院要精心组织各类校园招聘活动，坚持线上与线下招聘相结合，并积极与省大中专就业指导中心对接，争取承办省级高校毕业生就业招聘会，为毕业生提供更多的就业选择。

会上，招生就业处负责人就《2025年招生宣传工作方案》《2025届毕业生就业工作实施方案》和《关于开展2025年访企拓岗促就业专项行动的通知》进行了汇报，详细阐述了文件要点与落实规划。各二级学院和相关部门负责人结合工作实际进行了交流发言。（文：夏雅诗 预审：润辉 审核：王建）